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Carriere

  • CIRA SAS
    BUREAU D'ÉTUDES
    « L'ingénierie pour un développement durable »
  • CARRIÈRE À CIRA SAS
    Nous sommes un bureau de marque mondiale qui se soucie de ses collaborateurs et œuvre pour leur épanouissement.
    LEADERSHIP
  • Pourquoi Cira Sas
    Notre objectif est d’assurer des prestations de qualité en matière d’études, de conseil et d’assistance à la maîtrise d'ouvrage.

Notre politique RH

Depuis sa création en 1991, CIRA SAS a acquis une notoriété dans les domaines de l'étude et du conseil ce qui lui a valu de devenir une référence unique dans lesdits domaines.


Le succès de CIRA repose sur le dévouement de la société au succès de ses clients et de ses collaborateurs...

Recrutement

CIRA SAS a un besoin important en matière de recrutement. La mise en place d’une démarche de cooptation entretenue par des collaborateurs expérimentés en recommandant des profils qu’ils connaissent.

Pour tout nouveau recruté, un parcours d’intégration personnalisé est défini et mis en place, se déroulant dans un cadre professionnel avec de nombreux échanges.

Gestion des performances

Le système de gestion des performances est basé sur une évaluation juste et équilibrée et est fondé sur le résultat et la contribution.

La mesure des performances se fait via la fixation d’objectifs stimulants et réalisables et dont le bilan de fin d’année se fait lors d’un entretien personnalisé entre le collaborateur et son responsable hiérarchique. 

Gestion des carrières et des talents

CIRA SAS a défini et mis en place un système de gestion des carrières basé sur la classification des collaborateurs en catégories selon leurs diplômes, leurs niveaux d’expérience et leurs aptitudes.

Un programme de développement personnalisé est établi et mis en œuvre.

Formation

Annuellement, un plan de formation est établi à l’issue de l’évaluation des compétences et qui couvre toutes les entités de l’entreprise.

Des contenus de formations adaptées aux activités de la société et à sa culture (management de projet, planification, outil technique de conception, etc.)

CIRA SAS valorise ses collaborateurs en leur offrant la possibilité de devenir formateurs internes.

Chez CIRA SAS ?

Nous avons la capacité et les ressources nécessaires pour vous permettre de gagner en competence rapidement tout en vous garantissant les meilleurs conditions de travail possibles.

Offres d'emploi disponibles

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N'hesitez pas à nous soumettre votre candidature spontannée.

Un endroit où on s’épanouit ...